Im Juli 2015 ist das „Gesetz zur Stärkung der Gesundheitsförderung und der Prävention“ (PrävG) in Kraft getreten ist. Dadurch erhalten Prävention und Gesundheitsförderung einen größeren Stellenwert. Insbesondere die Gesundheitsförderung in Lebenswelten, den sogenannten Settings, wie Kindergärten, Schulen, Pflegeheimen und Betrieben wird gestärkt. Ziel ist es, die vorhandenen Strukturen der Gesundheitsförderung und Prävention weiter auszubauen. Das bedeutet, die Lebensqualität der Menschen in Bremen zu erhalten und zu fördern.
Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) - Landesvertretung Bremen begleitet aktiv im Auftrag seiner sechs Mitgliedskassen alle Leistungen zur Gesundheitsförderung und Prävention und fördert die Entwicklung und Umsetzung von verhaltens- und verhältnispräventiven Projekten und Maßnahmen.
Verschiedene Fördermöglichkeiten
Es gibt einige Möglichkeiten der Förderung und Unterstützung von Projekten und Maßnahmen im Präventionsbereich, die wir im Weiteren näher erläutern:
Die Ersatzkassen fördern unter anderem unter der gemeinsamen Dachmarke „Gesunde Lebenswelten“ Prävention in verschiedenen Lebenswelten und in Pflegeeinrichtungen.
Die gesetzlichen Krankenkassen in Bremen fördern als GKV-Bündnis für Gesundheit nichtbetriebliche Projekte in allen Settings.
Insbesondere kleinere Anträge im Bereich Prävention können auch bei jeder Krankenkasse und beim vdek gestellt werden. Speziell Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen kann auch vom vdek gefördert werden, mehr Infos dazu auf der Seite "Prävention in der Pflege".
Nähere Informationen zu den Angeboten der Ersatzkassen erhalten Sie u.a. hier:
Weil Prävention und Gesundheitsförderung so wichtig und interessant sind, stellen wir die Arbeit des vdek und der Ersatzkassen in diesem Bereich in einem eigenen Fokus vor. Hier finden Sie immer wieder aktuelle Berichte über einzelne Projekte und Konferenzen. » Lesen
Wichtige weitere Veröffentlichungen:
Fassung vom 19.12.2024 – Leitfaden Prävention 2025
Welche Voraussetzungen müssen die Kurse bzw. die Anbieter erfüllen, damit die Versicherten einen Zuschuss ihrer Ersatzkasse erhalten können? Unter welchen Bedingungen können Präventionsprojekte in Lebenswelten gefördert werden? Das haben die Spitzenverbände der Krankenkassen in einem gemeinsamen Leitfaden Prävention nach § 20 Abs.2 SGB V festgelegt.
2. Bericht der Nationalen Präventionskonferenz erschienen
Die Nationale Präventionskonferenz hat ihren 2. Präventionsbericht veröffentlicht. Er stellt dar, wie sich trotz der Covid-19-Pandemie die Sozialversicherungsträger und die Private Krankenversicherung im Bereich Prävention und Gesundheitsförderung engagieren.
Auf der Webseite www.npk-info.de steht der Kurzbericht als pdf zur Verfügung.
Eine Übersicht über das bundesweite Engagement der gesetzlichen Krankenkassen und der sozialen Pflegeversicherungen im Bereich der Primärprävention, betrieblichen Gesundheitsförderung sowie der Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen finden Sie im aktuellen Präventionsbericht 2024 (Berichtsjahr 2023). Auf S. 137 findet sich ein kurzer Bericht zu dem Bremer Projekt "Innere Stärke - Resilienz in der Tagespflege".
Zur Prüfung, ob die geforderten Qualifikationen entsprechend dem Leitfaden Prävention vorliegen, wenden sich Anbieter von Präventionsangeboten bitte an die Zentrale Prüfstelle Prävention (ZPP). Ab dem 1.1.2014 wird die Prüfung der Voraussetzungen hier vorgenommen und entsprechend zertifiziert. Weitere Infos erhalten Sie auf der ZPP-Seite der vdek-Zentrale.
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