Arbeitgeber und die Zusammenarbeit mit der Gesetzlichen Krankenversicherung (GKV)

Meldung des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales vom 01.09.2021

Die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung wird bis vorerst 24. November 2021 verlängert. Die Verordnung enthält neu die Verpflichtung der Arbeitgeber, Beschäftigte über die Risiken einer COVID-19 Erkrankung und bestehende Möglichkeiten einer Impfung zu informieren, die Betriebsärzte bei betrieblichen Impfangeboten zu unterstützen sowie Beschäftigte zur Wahrnehmung von Impfangeboten freizustellen. Ansonsten gelten die bestehenden Arbeitsschutzregeln fort. » Lesen

Meldung des Deutschen Bundestages vom 03.06.2021

Nach Angaben des Spitzenverbandes der gewerblichen Unfallversicherungsträger und der Unfallversicherungsträger der öffentlichen Hand, der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (DGUV), sind bis zum 30. April 2021 insgesamt 119.675 registrierte Anzeigen auf Verdacht von Covid-19 als Berufskrankheit (BK) gemeldet worden. Darüber hinaus wurden bis zum selben Zeitpunkt 20.392 Fälle von Covid-19 als Arbeitsunfall gemeldet. » Lesen

BARMER-Pressemitteilung vom 28.05.2021 (Für Nachfragen wenden Sie sich bitte an die BARMER-Pressestelle)

Bei Krankschreibungen wegen Corona gibt laut einer Analyse der BARMER starke regionale Unterschiede. So waren in der 18. Kalenderwoche dieses Jahres in Sachsen 605 von 100.000 krankengeldberechtigten BARMER-Versicherten wegen COVID-19 arbeitsunfähig gemeldet, das entspricht dem Fünffachen des Anteils in Schleswig-Holstein. Die Ursachen dafür reichten „von der Nähe zu ausländischen Hotspots über die Besiedelungsdichte bis hin zu unterschiedlich hoher Akzeptanz der Abstands- und Hygieneregeln“, so Dr. Ursula Marschall, Leitende Medizinerin der BARMER. » Lesen

TK-Pressemitteilung vom 10.05.2021 (Für Nachfragen wenden Sie sich bitte an die TK-Pressestelle)

Mit 3,8 Prozent ist der Krankenstand der bei der Techniker Krankenkasse (TK) versicherten Erwerbspersonen im ersten Quartal 2021 so niedrig wie seit 13 Jahren nicht mehr. Die Fehltage seien bei fast allen Diagnosen zurückgegangen, besonders bei den Erkältungskrankheiten. „Es zeigt sich, dass die Abstands- und Hygieneregeln sowie die eingeschränkten Kontaktmöglichkeiten auch die Verbreitung anderer Infektionserreger verhindern“, so TK-Vorstandsvorsitzender Dr. Jens Baas. » Lesen

» BMAS-Verordnung vom 14.04.2021

Durch eine Änderung der Arbeitsschutzverordnung werden Arbeitgeber verpflichtet, ihren Beschäftigten, die nicht im Homeoffice arbeiten können, einmal pro Woche einen Corona-Test anzubieten. Beschäftigtengruppen mit erhöhtem Infektionsrisiko sollen zweimal pro Woche ein Testangebot erhalten. » Lesen

Meldung der Bundesregierung vom 04.03.2021

Die SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung wird bis vorerst 30. März 2021 verlängert. Die Regelungen betreffen insbesondere die Gewährung von Home-Office, Maßnahmen der Kontaktreduktion in Betrieben sowie die Bereitstellung von medizinischen Masken durch den Arbeitgeber bei unvermeidbarem Kontakt. » Lesen

TK-Pressemitteilung vom 01.09.2020 (Für Nachfragen wenden Sie sich bitte an die TK-Pressestelle)

Eine Studie der Techniker-Krankenkasse (TK) zeigt, was Unternehmen und öffentlicher Dienst bereits für ihre Mitarbeiter zum Thema „Gesund in der Arbeitswelt 4.0“ tun und wo noch Verbesserungsbedarf besteht. Für die bisher größte deutsche Arbeitgeber-Studie „#whatsnext2020 – Erfolgsfaktoren für gesundes Arbeiten in der digitalen Arbeitswelt“ wurden im Zeitraum vom 17. Februar bis 31. März 2020 rund 1.200 Geschäftsführer, Personal- und Gesundheitsverantwortliche aus der freien Wirtschaft und dem öffentlichen Dienst zu der Bedeutung und dem Stand der Umsetzung ihres Betrieblichen Gesundheitsmanagments befragt. Themengebiete waren unter anderem: Gesunde Führung, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, mobile Arbeit, lebenslanges Lernen, Förderung von konzentriertem Arbeiten, digitale Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) sowie Schlaf und Erholung.

„Gerade in Corona-Zeiten kommt es neben den klassischen betrieblichen Gesundheitsmaßnahmen vor allem auf die Soft Skills der Führungskräfte an“, so Dr. Jens Baas, TK-Vorstandsvorsitzender zur Studie. » Lesen

vdek-Pressemitteilung vom 16.07.2020

Der vdek und die Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V. (DGAUM) bauen das Angebot für Impfungen am Arbeitsplatz weiter aus. Ab sofort können Versicherte der Ersatzkassen gängige Impfungen auch beim Betriebsarzt durchführen lassen, wenn dieser eine entsprechende Teilnahmevereinbarung mit DGAUM schließt. » Lesen

Artikel aus ersatzkasse magazin. 2. Ausgabe 2020

Die Bundesregierung hat zur Bewältigung der Corona-Krise außergewöhnliche Maßnahmen beschlossen, um Arbeitnehmern und Selbstständigen zu helfen, Umsatz- und Einkommenseinbußen auszugleichen. Dafür hat sie in wenigen Tagen mehrere Gesetze auf den Weg gebracht, die vor allem das Entschädigungsrecht nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG), die soziale Sicherung bei Kurzarbeit und Regelungen zum Insolvenzrecht betreffen. » Lesen

Pressemitteilung des GKV-Spitzenverbandes zu Beitragsstundungen vom 25.03.2020 (Für Nachfragen wenden Sie sich bitte an die zuständige Krankenkasse)

Der GKV-Spitzenverband hat FAQ - Fragen und Antworten zum vereinfachten Stundungsverfahren zusammengestellt. Sollten Sie Ihre Frage hier nicht wiederfinden, wenden Sie sich bitte an die zuständige Krankenkasse. » Lesen